据机密消息人士透露，亚马逊计划下周进行第二轮企业裁员，影响多个部门，该公司的目标是裁减约 3 万名企业员工。
该公司此前于 10 月份裁减了约 14,000 个白领职位。据两位知情人士透露，即将到来的裁员预计将影响类似数量的员工，最早可能于周二开始。亚马逊发言人拒绝置评。
预计受影响的部门包括亚马逊网络服务、零售、Prime Video 和人力资源，后者在内部称为“人员体验和技术”。削减的全部范围仍未确定，消息人士警告说，计划可能会发生变化。
亚马逊首席执行官安迪·贾西在公司第三季度财报电话会议上表示，裁员是由公司文化驱动的，特别是“官僚主义太多”，而不是财务需要或人工智能进步。贾西指出，“最终你会拥有比以前更多的人，而且你最终会拥有更多的层次。”
十月份裁员之前的一封内部信将裁员与人工智能联系起来，指出：“这一代人工智能是自互联网以来我们所见过的最具变革性的技术，它使公司能够比以往更快地进行创新。” Jassy 还曾在 2025 年表示，由于人工智能驱动的效率，亚马逊的企业员工队伍可能会减少。
企业越来越多地采用人工智能进行软件代码生成和任务自动化，以降低成本和对人力的依赖。亚马逊在 12 月份的年度 AWS 云计算会议上强调了其最新的人工智能模型。
亚马逊裁员 3 万人的目标仅占亚马逊 158 万名员工的一小部分，但占公司员工总数的近 10%。亚马逊的大多数员工在配送中心和仓库工作。这将是亚马逊历史上最大规模的裁员，超过 2022 年裁员约 27,000 人。
10月份被解雇的工人被告知他们将获得90天的工资，在此期间他们可以寻求内部职位或外部就业。这 90 天的期限将于周一结束。
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